La emergencia sanitaria por COVID-19 no es motivo para reducir el salario a los trabajadores o terminar la relación laboral
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) habilitó dos números telefónicos y un correo para resolver dudas sobre la decisión de suspender actividades no esenciales, por la pandemia de COVID-19.
La secretaria Luisa María Alcalde informó que las personas que tengan alguna inquietud pueden comunicarse al 55 2000 5290 y 55 2000 5300 ext. 64394, o enviar un correo a [email protected].
La Procuraduría Federal del Trabajo (Profedet) también pone a disposición sus números 800 7172 942 y 800 911 7877.
Con la declaratoria de emergencia sanitaria por causa de fuerza mayor, se suspenderán hasta el 30 de abril las actividades no esenciales en los sectores público, privado y social, a fin de mitigar la dispersión y transmisión del COVID-19.
Las actividades no esenciales son aquellas que no se relacionan con las ramas médica, paramédica, administrativa y de apoyo en todo el sector salud, público y privado.
De igual forma, las ajenas a la seguridad pública y protección ciudadana, procuración e impartición de justicia, así como las ajenas a la actividad legislativa en los niveles federal y estatal.
En este sentido, el subsecretario de Salud, Hugo López-Gatell, dijo que la pandemia de COVID-19 no es motivo para que se reduzca el salario de los trabajadores o que se use como razón para suspender la relación laboral, independientemente del tamaño de la empresa.
Lo que pedimos es un acto de solidaridad con el país… si las empresas hacen su parte y contribuyen facilitando a que la medida de Sana Distancia se lleve a cabo sin afectar los derechos de las personas trabajadoras, vamos a tener una medida efectiva que nos disminuirá el riesgo a todas las personas que vivimos en este país”, dijo el subsecretario de Salud.
Con información de López-Dóriga Digital
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