La propuesta de Constitución para la Ciudad de México también contempla cambios en los periodos de incapacidad por maternidad
Con la intención de que los trabajadores de la ciudad puedan pasar horas de calidad con su familia y de recreación, el proyecto de Constitución para la Ciudad de México contempla la implementación de semana laboral de 40 horas.
Una de las grandes innovaciones que se proponen para la próxima Constitución de la ciudad tiene que ver con el tema laboral y es que de ser aprobada superaría, incluso, los derechos establecidos por la Constitución Política de México.
La modificación del documento señala que todos los trabajadores asalariados deberán cumplir una jornada semanal de 40 horas que también incluiría dos periodos vacacionales.
También se informó que en la propuesta se tiene contemplado ampliar los derechos laborales como la licencia de maternidad y paternidad para otorgar más beneficios, incluso, que la Ley Federal del Trabajo.
En cuanto a la licencia por maternidad se plantea tener un periodo de tiempo de seis meses con goce de sueldo y de paternidad un mes para atender a los hijos recién nacidos o en proceso de adopción y este periodo se podrá extender si se trata de un hijo con discapacidad.
El proyecto de Constitución también incluye a las personas no asalariadas, para quienes se contempla la creación de fondos de ahorro para el retiro a través de aportaciones voluntarias.
Con información de El financiero
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